劳动关系协调最终

下列关于就业歧视说法错误的是 ()。

发布于 2023-04-14 04:33:56

【单选题】
A 职业中介机构从事职业中介活动，应当向劳动者提供平等的就业机会和公平的就业条件，不得实施就业歧视
B 国家保障妇女享有与男子平等的劳动权利
C 用人单位招用人员，任何情形都不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用
D 各级人民政府应当对残疾人就业统筹规划，为残疾人创造就业条件

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LM1998 2023-04-14

这家伙很懒，什么也没写！

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guml

这家伙很懒，什么也没写！

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1

通过 () 形成劳动标准是企业内部自发形成劳动标准的一种方式，主要是工会或者职工代表与企业在协商的基础上签订集体合同，通过集体合同确定企业内部劳动标准，使得本企业内的劳动者各方面权益得到更好的保护。

2

我国《劳动法》将 (C) 的概念界定为: (C) 是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。()。

3

劳动标准是指对劳动领域内的 () 事务、概念和行为进行规范，以定性形式或定量形式所作出的统一规定。

4

在国家层面，三方协商机制中的工会代表为 ()。

5

与劳动合同相关的 () ，是指劳动者与用人单位约定，禁止获悉用人单位商业秘密的劳动者向第三人披露相关信息的协议。

6

《劳动合同法》第七条规定:“用人单位自 () 之日起即与劳动者建立劳动关系。”劳动关系建立的唯一标志就是 () 。

7

下列关于工作时间说法正确的是 ()。

8

() 与劳动合同有关的竞业限制协议，是指劳动者与用人单位约定，劳动者在解除或者终止劳动合同后(通常不超过两年) ，不得从事相关工作的协议。

9

下列关于延长工作时间的说法正确的是 ()。

10

下列属于工资的是 ()。

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