数字人事

16.对连续两年数字人事年度考核位于第3段的，各级税务局可视情况将其评定为“不称职”等次。（）

发布于 2021-04-16 17:25:41

【判断题】

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lanhaitg 2023-04-16

这家伙很懒，什么也没写！

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7qutui

这家伙很懒，什么也没写！

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工作许可审批授权只能在批准人不在公司内且无法履行审批职权的情况下进行，一个工作日内授权最多不能超过（）人。

2

14.省级以下税务局领导班子副职、部门正职在本单位同类人员排名最后1名的，其年度考核得分确定为末位。（）

3

自动授权是指在中班和夜班时间段，工作许可的批准人由于正常休息而不在现场，其批准权限自动授权给其下一级，而不需要书面的授权。自动授权不允许授权到（）。

4

15.市级税务局以下部门正职年终测评的测评主体包括本单位领导班子正职、领导班子副职、其他部门正职和下一级领导班子正职、所在部门副职和其他人员。（）

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特级动火作业、（）作业、特级高处作业、受限空间作业属于高风险作业，不能执行自动授权。

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17.单位主要负责人干事创业精气神不足，组织领导能力较弱，年度工作目标任务完成不好，本单位年度组织绩效成绩处于末位的，年度考核不得确定为第1段。（）

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工作许可的审批人、（）不能是同一个人。

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18.未担任领导职务的职级公务员，不因其晋升至所在机关领导成员职务对应的职级而作为领导成员考核。（）

9

19.对税务干部得分进行比较，一般应在相同职务职级、相同职位类别人员中进行，并综合考虑职务特征、工作经历、业务能力专业类别与级档等要素。（）

10

工作在（），工作负责人必须组织相关人员进行工作安全分析（JS

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