人资岗评专家多选

马克思称之为用“饥饿政策”进行人事管理的阶段，其人性假设的基础是（）。

发布于 2021-02-15 15:31:17

【单选题】
A 人天生是懒惰的，必须采用强制手段
B 人是经济人，是为了吃、喝等个人利益而劳动
C 人是为了获得他人的认同而劳动
D 人不只是为了金钱、物质而劳动，人有社会责任感

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cup 2023-02-15

这家伙很懒，什么也没写！

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