值班站长

培训计划的编制须从（）等方面进行具体分析，并形成详细的培训需求分析结论，对培训条件不充分、培训内容重复、培训预算过高的要进行调整、合并和压缩。

发布于 2021-02-15 17:07:47

【多选题】
A 组织战略目标
B 实际生产情况
C 公司发展需求
D 员工职业发展需要

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hhh 2023-02-15

这家伙很懒，什么也没写！

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tzy789

这家伙很懒，什么也没写！

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