Toggle navigation
首页
问答
文章
话题
专家
提问
会员
中心
登录
注册
主管题库
内勤行长可以参与制定受派网点考核中涉及基础管理、柜面经理和大堂经理考核的内容,不可参与制定受派网点人员薪酬管理办法。()
发布于 2022-03-20 00:56:07
【判断题】
A 正确
B 错误
查看更多
关注者
0
被浏览
74
体验AI问答!更聪明、超智能!
一款基于GPT的超级AI助手,可以对话、创作、写文案!
👉 点击使用 - AI智能问答 🔥
89887603
2022-03-20
这家伙很懒,什么也没写!
此回答被采纳为最佳答案,开通VIP会员可查看
1
个回答
默认排序
按发布时间排序
撰写答案
请登录后再发布答案,
点击登录
登录
注册新账号
有人回复时邮件通知我
关于作者
🐬旭洋
这家伙很懒,什么也没写!
提问
1311
回答
708
被采纳
646
关注TA
发私信
相关问题
1
代班主管指营业网点指定负责协助或代理内勤行长履行相关职责的人员,不需报委派行备案。()
2
受派网点应积极支持内勤行长工作,确保内勤行长独立履行监督职责。()
3
内勤行长不需提出受派网点柜面经理和大堂经理准入、退出意见。()
4
内勤行长对受派网点运营基础管理工作整体情况负责。()
5
网点负责人是网点营业场所现场管理的直接责任人。()
6
代班主管应至少通过本岗位中级岗位资格考试,不需通过任职后最近一次内勤行长岗位资格考试。()
7
因内部管理不力,本级行发生员工私售第三方机构金融产品等“飞单”、违规推介第三方机构金融产品或为第三方机构活动提供场所等便利的,未造成严重后果的,给予警告至记过处分;造成严重后果的,给予记大过至开除处分。()
8
假冒授权人、有权审批人、客户签字(签章)或篡改签批内容的,造成不良后果的,给予开除处分。()
9
领取重要空白凭证不入账或者少入账的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。()
10
违规向他人提供预留印鉴的,给予记大过至撤职处分;造成不良后果的,给予留用察看至开除处分。()
发布
问题
手机
浏览
扫码手机浏览
分享
好友
在线
客服
回到
顶部