涉密人员背景审查程序:①走访调查,查阅相关公共记录,记录内容包括个人背景品行、作风、性格等方面情况;②核心和重要涉密人员须报公安机关出入境管理机构和国家安全机关备案③本人如实填写涉密人员审查申请表,提交任用、聘用机关单位的人事部门④人事部门会同保密工作机构调阅审查人员档案和有关情况,并作书面记录;⑤做出审查结论,报审查机关、单位负责人审批⑥进行面谈考察