调车长运输部机考题

用人单位违反（）规定的条件解除劳动合同或者故意拖延不订立劳动合同的，由劳动行政部门责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。

发布于 2021-02-18 14:14:12

【单选题】
A 中华人民共和国劳动法.
B 中华人民共和国铁路法.
C 中华人民共和国劳动合同法.
D 中华人民共和国安全生产法

关注者

0

被浏览

32

猫哥 2023-02-18

这家伙很懒，什么也没写！

此回答被采纳为最佳答案，开通VIP会员可查看

1 个回答

撰写答案

请登录后再发布答案，点击登录

关于作者

111

这家伙很懒，什么也没写！

提问

回答

1447

被采纳

1448

关注TA

发私信

相关问题

1

劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、（）、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。

2

劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、（）以及法律规定的其他劳动权利。

3

用人单位强令劳动者违章冒险作业，发生重大伤亡事故，造成严重后果的，对责任人员（）。

4

护士在沟通中得知一位患者曾有吸毒史，患者要求其保密。她可以告知的对象是

5

轧机上辊型调整的方法有（）。

6

（）是明确铁路运输企业与旅客、托运人之间权利义务关系的协议。

7

当对列车制动主管充气增压时，靠三通阀的作用，制动缸制动空气向大气排出，车辆就处于（）状态，即冲风缓解。

8

轧辊修磨的主要手段有（）。

9

沟通的基本层次中最高的层次是

10

三通阀的作用是当增高制动管的压力时，使车辆（）。

发布
问题

手机
浏览

扫码手机浏览

在线
客服